社会保険労務士 松本容昌
今回はモデル就業規則を利用して就業規則を作成する際の注意点についてお話ししていきたいと思います。
経営者の中にはモデル就業規則やインターネット上の無料のテンプレートを利用してご自身の会社の就業規則を作成しようと考えている方もいらっしゃるかと思います。
就業規則は、健全経営を行っていく上で本当に必要不可欠なものですので、私はモデル就業規則や無料のテンプレートを利用して就業規則を作成することは決して悪いことではないと思います。
ただ、無料テンプレートやモデル就業規則は、その性質上、利用する際には注意すべき点がいくつかあります。
今回は、その注意点についてお話していきたいと思います。
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⇒ モデル就業規則を参考に就業規則を作成する際の注意点
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