【限定記事】最大１２０万円！助成金無料診断　６５歳超雇用推進助成金編のご案内

こんにちは

「聞きやすい」「わかりやすい」「何でも聞ける」

15年の経験と実績に加え迅速な対応と実行力で、労働トラブルを防
止し労務管理適正化を実現することで会社の更なる発展に貢献する

経営の安心・安定実現コンサルタント　松本容昌　　です。

平成２８年１０月１９日より６５歳超雇用推進助成金が、
創設されました。

６５歳超雇用推進助成金は、要件を満たせば、従業員の新たな
雇用や設備等の購入も必要ないため、

経営者の方にとっては、受給しやすい助成金と言えます。

しかも、支給額も最大で１２０万円というのも非常に魅力的です。

ただ、この助成金の難点は、現時点で支給要件を満たしているか
否かを判断するのが非常に難しいところがあります。

リーフレット等を読んでも、なかなか内容を正しく理解することは
容易ではありません。

今回、１人でも多くの経営者の方に、６５歳超雇用推進助成金をご利用いただければ
と思い、限定記事として６５歳超雇用推進助成金無料診断を作成してみました。

助成金無料診断は、いくつかの質問に回答していただければ、１０分程で現時点で、
６５歳超雇用推進助成金を利用できる可能性について判断することができます。

６５歳超雇用推進助成金無料診断は、メルマガ読者限定記事となっておりますので、
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＞＞最大１２０万円！助成金無料診断６５歳超雇用推進助成金編

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無料相談と申請手数料について

当事務所では、助成金無料相談を行っておりますので、６５歳超雇用推進助成金
に関するご質問等ありましたらお気軽にご相談下さい。

（東京）０３－５９６２－８５６８ （静岡）０５３－４７４－８５６２
対応時間：９：００～１８：００（月～金）休日：土日祝日
※メールでのご相談は、対応しておりませんのでご了承下さい。

◆当事務所での、助成金申請手数料は以下となります。

成功報酬で助成額の１８％（税別）　　※着手金は必要ありません。

ただし、現在、就業規則が無い場合で、新たに就業規則の作成が必要な場合は、就業規則の
作成費（２万円～）が別途必要となります。既に、就業規則があり、変更だけの場合は、費用は

申請手数料に含んでいます。

対応地域　東京都　千葉県　埼玉県　神奈川県　静岡県　愛知県　岐阜県

ご相談は、無料ですのでまずはお気軽にご相談下さい。