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こんにちは

「聞きやすい」「わかりやすい」「何でも聞ける」

15年の経験と実績に加え迅速な対応と実行力で、労働トラブルを防止し労務管理適正化を実現することで会社の更なる発展に貢献する

経営の安心・安定実現コンサルタント
松本容昌  です。
 
 
さて、今回は、通勤の途中にお客さんの所に寄って出勤又は帰宅する場合についてお話ししたいと思います。

会社に出勤前にあるいは帰宅途中にお客さんの所によって、仕事をしてから出勤あるいは帰宅する、といったケースは通常よくあることかと思います。

通勤途中の業務については以前にもお話ししたことがあるのです、通勤災害の問題を考える上において非常に重要な点となってきますので再度お話ししたいと思います。

 

◆これまでの記事
>>「労災保険における通勤とは?-1-」
>>「労災保険における通勤とは?-2-」
>>「労災保険における通勤とは?-3-」
>>「労災保険における通勤とは?-4-」

 

出社途中に業務を行うと、その時点からは通勤ではありません

 

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出勤前にお客さんの所によって仕事をして出勤する場合は、お客さんの所へ行くまでが通勤となります。

お客さんの所に寄った時点で、既に業務に従事していることとなるので、その時点以降の災害による負傷等は、業務中の災害として取扱われ、通勤災害ではなく、業務災害となります。

従って、お客さんの所で仕事を済ませて、通常の経路を通って会社に向かったとしても、その途中で災害遭って負傷等した場合は、業務災害となります。

 

同様に業務終了後、帰宅途中にお客さんの所に寄って仕事を済ませて帰宅する場合は、お客さんの所へ行くまでが業務で、仕事を終えお客さんの所から自宅へ戻る途中が通勤となります。

 

さて、出勤途中あるいは帰宅途中に業務を行う場合の取り扱いは以上となります。

この事自体はさほど難しい事ではないので、ご理解いただけるかと思います。
 
 
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「万が一」が起きてしまうと会社の存続危機に・・・

 

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ただし、ここで1つ非常に重要な点で、非常に注意しなければならない点があります。

これは通勤災害とは直接関係無いのですが非常に重要な点なのでお話したいと思います。

帰宅途中にお客さんの所に寄って仕事を済ませて帰宅するケースでお話したいと思います。

先程お話しましたように、お客さんの所へ行くまでは業務中として取扱われます。

業務中であると言う事は、使用者の支配下にあるため使用者の使用者責任が及ぶところとなります。

何を注意しなければならないのか、と言いますと、徒歩や公共交通機関等を利用しての帰宅ならさほど注意する必要はないのですが、車両での通勤の場合です。

 

マイカーで通勤している従業員が、帰宅途中に業務を行う場合は、当然マイカーで業務場所まで行く事となります。

もし、その途中で万一事故等を発生させてしまった場合は、どうなるでしょうか?

繰り返しになりますが、お客さんの所へ行くまでは業務中となりますので使用者の責任が発生します。

従って、従業員がお客さんの所へ行く途中で交通事故等を起こし、他人を負傷等させてしまった場合には、従業員だけでなく使用者にも責任が発生することとなるのです。

 

道義的な問題は別として、賠償金等は通常自動車保険等で支払う事となります。

しかし、従業員のマイカーであるため保険の加入者は、当然、従業員となります。

もし、従業員が任意保険に加入していなかったり、保障額も十分でなかった場合はどうなるのでしょうか?

保険加入の有無によって賠償額が変わることはありません。

従って、自動車保険等で賄えない額については、従業員あるいは使用者が負担しなければならなくなります。

金額によっては、会社存続の危機を向かえてしまう場合も起こってしまいます。

 

帰宅途中にちょっと仕事をして帰る、そんなケースは日常茶飯事に行われています。

しかし、その背後には大きなリスクを含んでいると言えるのです。

あまりに当たり前の事なので、多くの使用者の方はあまり深く考える事はないと言えます。

確かに確率から言えば、事故等が発生する確率は高くないのかもしれません。

しかし、万一事故等が発生してしまうと会社を揺るがす問題になってしまうケースになってしまうことありうるのです。

ところで、使用者としてリスクが存在するならば、当然、その対策を考える必要があります。

次回は、リスク対策についてお話していきたいと思います。

 

本日もお読みいただきましてありがとうございます。
社会保険労務士 松本 容昌
 
 
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